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Lavoro, formazione, empowerment
Il percorso del Piano Industriale di TIM
Scopri i punti essenziali della nuova TIM. Approfondisci
Risultati Q1 2024
Mercoledi 29 maggio 2024 il Consiglio di Amministrazione di TIM ha approvato i risultati finanziari del Q1 2024. Approfondisci
La sostenibilità per TIM
Vogliamo contribuire ad accelerare la crescita sostenibile dell’economia e della società portando valore e benessere alle persone, alle aziende, alle istituzioni. Approfondisci
Ultimi Comunicati Stampa
Leggi gli ultimi comunicati stampa e naviga nell'archivio dell'Ufficio Stampa del Gruppo TIM. Leggi i comunicati
Ci vorranno altri 132 anni per colmare il divario di genere a livello globale. A sostenerlo è il “Global Gender Gap Report 2023” del World Economic Forum e l'Italia scende dal 63° al 79° posto, per la minore partecipazione e la rappresentanza delle donne in politica ma anche nell'economia e nel mercato del lavoro.
Lavoro, formazione, empowerment
Rifugi sicuri per le donne in situazione di pericolo
Azioni e strumenti per le donne di TIM
LaParitàNonPuòAspettare premiata da NC Awards 2024
06/06/2024
LaParitàNonPuòAspettare ai Webby Awards 2024
18/04/2024
Diversity Brand Awards 2024: TIM è il vincitore overall
13/02/2024
Materie STEM, né da maschi né da femmine
08/02/2024
A Olivetti la certificazione per la parità di genere. Un’altra società del gruppo TIM vede riconosciuto il suo impegno sul gender gap
11/01/2024
TIM per il Premio Valeria Solesin. Il premio 2023 alla migliore tesi su STEM e gender gap
06/12/2023
TIM per l'Orange Day 2023. Insieme contro la violenza sulle donne
25/11/2023
"E se cambiassi prospettiva" arriva a Bari. Prosegue il ciclo di incontri con Azzurra Rinaldi dedicati al gender gap
22/11/2023